やるべき事を明確にする。 2012年07月26日 カテゴリ:ひとりごと経営学 mixiチェック 編集 人数が増えると戦術の落とし込みが重要になってくる。人数が少ないときは雰囲気で行間が伝わっていたけど、人数が増えるとたぶん十分の一も伝わらない、伝わってない。最前線のスタッフの行動にどう戦術を落とし込むか、如何にしてリーダー(積極的に戦術を実行する戦術リーダー)を育てるか、、、ステージが上がるほど課題は尽きませんね。やるべき事を明確にする。まずはここからですね。明日も頑張ろう。 お読み頂きありがとうございました。こちら応援クリック頂けると嬉しいです。  働く者が満足しても、仕事が生産的に行なわれなければ失敗である。逆に、仕事が生産的に行なわれても、人が生き生きと働けなければ失敗であるお客様から選ばれるブランディングを確立しよう!  「ひとりごと」カテゴリの最新記事 「経営学」カテゴリの最新記事 人気記事ランキング トラックバック